CORPORATE GOVERNANCE
Il sistema di corporate governance adottato da Santander Consumer Renting S.r.l. si fonda sul ruolo centrale del Consiglio di Amministrazione, sulla corretta gestione delle situazioni di conflitto di interessi, sulla trasparenza nella comunicazione delle scelte di gestione societaria e sull'efficienza del proprio sistema di controllo interno.
Santander Consumer Renting S.r.l., nel definire la propria struttura organizzativa al fine di renderla conforme alla normativa pro-tempore vigente, ha inteso perseguire i seguenti obiettivi: (I) chiara distinzione delle funzioni e delle responsabilità (II) appropriato bilanciamento dei poteri; (III) equilibrata composizione degli organi; (IV) sistema dei controlli integrato ed efficace; (V) presidio di tutti i rischi aziendali; (VI) meccanismi di remunerazione coerenti con le politiche di gestione del rischio e le strategie di lungo periodo; (VII) adeguatezza dei flussi informativi.
Santander Consumer Renting S.r.l. ha adottato un modello di governance tradizionale che si articola nei seguenti principali organi sociali:
Le attribuzioni e le modalità di funzionamento degli organi sociali sono disciplinate dalla legge, dallo Statuto sociale e dalle deliberazioni assunte dagli organi competenti.
Il sistema di corporate governance adottato da Santander Consumer Renting S.r.l. si fonda sul ruolo centrale del Consiglio di Amministrazione, sulla corretta gestione delle situazioni di conflitto di interessi, sulla trasparenza nella comunicazione delle scelte di gestione societaria e sull'efficienza del proprio sistema di controllo interno.
Santander Consumer Renting S.r.l., nel definire la propria struttura organizzativa al fine di renderla conforme alla normativa pro-tempore vigente, ha inteso perseguire i seguenti obiettivi: (I) chiara distinzione delle funzioni e delle responsabilità (II) appropriato bilanciamento dei poteri; (III) equilibrata composizione degli organi; (IV) sistema dei controlli integrato ed efficace; (V) presidio di tutti i rischi aziendali; (VI) meccanismi di remunerazione coerenti con le politiche di gestione del rischio e le strategie di lungo periodo; (VII) adeguatezza dei flussi informativi.
Santander Consumer Renting S.r.l. ha adottato un modello di governance tradizionale che si articola nei seguenti principali organi sociali:
- Consiglio di Amministrazione
- Presidente del Consiglio di Amministrazione
- Amministratore Delegato
- Direzione Generale
- Assemblea dei Soci
- Collegio Sindacale / Sindaco Unico
- Comitati interni
Le attribuzioni e le modalità di funzionamento degli organi sociali sono disciplinate dalla legge, dallo Statuto sociale e dalle deliberazioni assunte dagli organi competenti.
Santander Consumer Renting S.r.l.Sede Legale: Via Giovanni Caproni, 1 – 39100 Bolzano (BZ)REA (repertorio economico amministrativo) Bolzano: BZ - 237196Capitale Sociale: € 2.000.000 i.v.Società partecipante al Gruppo IVA Santander Consumer Bank, P.IVA n. 12357110019Codice Fiscale e Iscrizione al Registro delle Imprese di Bolzano n. 03160940213Società soggetta a Direzione e Coordinamento ex art. 2497 c.c.: Santander Consumer Bank S.p.A.Numero Verde 800919200 - (dall’estero 3901119623061)Email: servizioclienti@santanderconsumerrenting.it
PEC: santanderrenting@actaliscertymail.it
DPO: dpo@santanderconsumerrenting.it
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